第八十六章 股份制度-《学霸的研发中心》


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    1亿的报价卡的刚刚好,少了自己要吃亏,多了王成新可能不买账。

    这段时间,周青的变化太大了!

    上学期,创业几个月,拓展业务,招募兼职,推广活动什么的,杨建文觉得自己已经获得了许多成长,但是,跟周青一比较起来,差距还是非常明显。

    周青的样貌没什么变化,不过整个人的精气神全变了,他不再是上学期那个只知道学习,勤工俭学的好学生。

    现在的周青举手投足,洋溢着一股强大自信,好像没事能难道他,做事目的明确,有计划有方向,待人接物,等等各个方面比他成熟了好多倍。

    “老周,接下来我们怎么办,你的公司价值那么高,而我们又还没开始挣钱。”张亮满脸忧愁地看着周青,惴惴不安地问。

    闻言,众人纷纷抬头看着周青,充满了期待,张亮问出了他们心中渴望知道的问题。

    舍友是个亿万富翁啊!而且,好像这只是刚开始而已,鬼知道周青怎么研发那么多挣钱的技术,不过,白字黑字,1亿钞票那可是货真价实的,众人兴奋,激动,恨不得冲过去,把周青的大腿‘抱’的更紧一点。

    看到舍友们像饿惨的狼群,遇到乌龟却无从下嘴,焦急又渴望的目光。

    周青忍不住笑了,笑着询问道:“入股公司的事我看就算了吧!接下来,我大部分精力会放在研发上,公司的事物除了把控发展大方向,其他领域希望你们能承当担起来,公司未来将使用华为的员工持股体制,给予大家相应得股票分红权,当然,还有高额薪水以及奖金,你们觉的怎么样?”

    “华为的持股体制啊!当然好,不过,要先说好,到时候我们干不过其他员工,你可不能把我们一脚踢开啊!”张亮精神一震,接着又想到了什么,皱眉道。

    闻言,杨建文,刘峰等人不由齐齐点了点头,感受到莫名的压力。

    华为之所以能成为全球最大的通讯设备制造商,与华为创世人的魄力离不开关系,作为华为创始人手上只有2%的华为股份,其它的红利都给了员工,因为华为一直秉承的原则就是多劳多得,为公司创造了多少价值就可以拿到多少红利。
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